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第77章 轮值总经理制度!(1 / 2)

“好的!我刚刚查了一下!”

“如果加上段兴江的三十万违约金,我们面前现金超过一百五十万!随着会员的飙涨,这个数量还在持续增加!”

岳晓晓如实说道。

一般而言,没有林辰的允许,她是不会告诉大家当前的现金状况。

听到岳晓晓的介绍,在场所有人,都仿佛被吃下了一颗定心丸。

要知道,从上线到如今,才多久?

半个多月!

不到二十天的时间!

公司已经有了这么多的现金储备,他们还有什么好害怕的呢?

“我可以现在告诉大家,到了明年初,公司将会有一次年终奖,分配的金额一定会比现在这一百五十万要多!”

“这是我今天给大家的一个承诺,将会在明年大年前兑现,你们都可以监督我!”

林辰觉得,这一刻的承诺很必要。

从创业到现在,他真正向大家承诺过的不多。

大家一起奋斗,更多是靠着一种创业的冲动和理想激情。

但激情会散去。

什么才是奋斗的持续动力?

除了理想,还有对未来的憧憬,除了封官许愿,自然也包括金钱的承诺!

“老大威武!”

“支持老大!”

“我也会监督老大的,大家放心,到时候一定保障这一笔资金的发放!”岳晓晓也补充说道。

一时间,整个会议室内沸腾了起来。

可以说,在场的这些人,都没有见到过这么多的钱。

他们大多数都是学生,参加这个创业之初,都是抱着试一试的想法。

可是,如今林辰已经如此表态,他们还有什么犹豫的呢?

“谢谢大家!”

“下面呢,我跟大家介绍一下,后续我们发展的方向!”

“首先,后半个月,我们主要有三件事要做好。第一件事,请大家做好传帮带,尽快使23位新人融入我们团队,注意从中发现一些具有领导才能的成员。这件事,主要由晓莲负责!”

林辰介绍到。

“没问题,老大放心!”

“我一定把新人培训做好,尽快让他们发挥作用!”冯晓莲点头应道。

“第二件事,我尽快与城南区政府确定合作协议,确保相关政策落地,这一项工作由璐璐和琳芳协助我,一旦新的办公场地落实之后,即将开始装修,争取尽快入住!”

这第二件事,由林辰自己牵头,薛璐璐和陈琳芳也一一点头。

“第三件事,我们需要进一步加快扩张速度。我有两个打算,将营销划分为市场拓展部和战略规划部,对于两个部门的差别,我简单说明一下,市场拓展部,主要负责新的合作单位的签约以及新的城市的开拓,我希望能够在11前后,从春城拓展到北方省其他地级市,到年底争取拓展到连城、沈城、哈城这三大城市!”

“至于战略规划部,未来的工作重点,是要开拓新的发展方向。比如,这一次琳芳和璐璐开拓了电影票市场,战略规划部需要的人手不必太多,最好是选拔一些有战略视野的人,晓莲你帮我物色三个人吧,由我直接管理!”

林辰叮嘱道。

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